| Тема работы: |
Формирование современной модели муниципального служащего |
| Предметная область: |
Курсовая работа, Управление персоналом |
| Краткое содержание: |
Содержание
Введение
1. Модель развития профессионально-личностного потенциала государственных служащих
1.1. Методы принятия управленческих решений
1.2. Система государственного управления российским обществом
1.3. Приоритетные направления повышения квалификации государственных и муниципальных служащих
1.4. Моделирование процесса развития профессионально-личностного потенциала государственных служащих
2. Конфликт интересов государственного и муниципального служащего
2.1. Понятие конфликта интересов
2.2. Служебное поведение федеральных государственных служащих
2.3. Взаимосвязь государственной и муниципальной службы
3. Особый статус государственного (муниципального) служащего на современном этапе функционирования института государственных служащих
Заключение
Список литературы
|
| Замечания: |
31107, оригинальность 38.96% |
